hnay k những vẽ, mà còn làm văn cơ, văn võ song toàn, cầm kì thi họa, đủ món, lạ thế, kkk
chạy grab mà ghê thiệt, nhắc ai chắc tag vô quá
thui k nói sau lưng nữa, kk
Liệu có cách nào tính ra được quỹ lương sẽ thay đổi ntn khi tăng 310k/1 hệ số/ng ko em?
là anh muốn tính số tiền sẽ dc bơm ra ngoài thị trường như việc giảm VAT hả anh
Ko, anh muốn tìm cách tính xem tăng lương cơ bản, thì quỹ lương cần tăng thêm bn để chi trả cho mức tăng thêm ý. Vì giảm thuế = giảm thu ng sách từ thuế. Tăng lg = tăng mức chi ng sách. Ước lg được, thì có thể hình dung tác động phần nào đó đến tổng ng sách.
Trong này đúng là giải trình rõ hơn về chính sách tài khóa cho tăng lương ntn.
Rõ hơn về kinh/tài vĩ mô cũng giúp lò mò đc thêm tình hình vận động. Cám ơn em
Đề xuất 9 nhóm đối tượng được tăng lương cơ sở.
màn hình chụp còn thiếu 1 khúc, anh xem trong đây đọc full ạ
Hầu như lương và trợ cấp kèm theo của công/viên chức và lđ hợp đồng ở cquan NN các cấp.
2019 tăng 100k
2023 tăng 310k
(trang này có thông kê các lần tăng)
Nguồn thường từ chi thường xuyên, tăng thu NS, các khoản dư và NSTW bổ sung chỗ còn thiếu.
tks anh đã cập nhất ạ, thông tin này em thấy ít ng để ý và quan tâm, anh là sự khác biệt
Có j đâu em. Ai cũng mong nó tinh tinh hàng tháng mà. Tại đều đều và ít quá nên ko để ý thôi. Những cái qtrong mng cũng nói hết rồi.
Cả nc hiện khg hơn 2tr biên chế, chưa kể hợp đồng và ctac viên. Nếu nâng cả ldong ở DN, rồi giá cả ttrg chạy theo, thì cũng ảnh hưởng phần nào đến quan hệ lương-giá.
Nếu nâng đều, thì khả năng hàng ngàn tỏi/tháng và trùng với 6 tháng cuối năm giảm vat.
ai nghe chủ topic mất luôn 1 cây tím của CTD. Bán đúng đáy
Ý bác là cái đáy cao hơn tất cả các đỉnh, kể từ cuối tháng 10/2022 và cao hơn gần gấp 2 cái đáy giữa tháng 11 phải ko?
Chủ top cũng là người, giỏi mấy cũng ko chả bỏ 10 trúng 8,9 dc đâu. Nên thông cảm cho ng ta, ăn ít lại tí cho đỡ good.
ko đọc rõ câu anh nói à em, còn vế sau có từ NẾU BREAK mà, anh hỏi thì bạn nói đã mua từ dưới ở trước đó rồi nên lời, còn vùng em nói là đáy thì nó đang tích lũy dc 10 phiên rồi tức là bạn đã chôn vốn ở đó dc 10 phiên rồi, thậm chí mất lãi 5%, cầm CTD từ dưới thì anh đã thoát trước gần dc 10 phiên để mua cổ khác thì đã ăn hơn 7% nhé, thấy break khỏi vùng tích lũy thì cover vòng 2
Dù vào khịa nhưng em cũng ko trách bạn ấy đâu anh, chắc bạn mới vào thị trường nên em giải thích tí thôi. Tâm lý chung của n.đ.t mới là thích mua phải ngày đáy, còn bán phải đúng đỉnh
“Thái độ quan trọng hơn trình độ” em ạ
Thị trường nó vốn ko b h có chỗ cho những điều thừa thãi. Ttrg này càng ko và đào thải nhanh thôi.
Chu kỳ nào, giai đoạn nào chả đầy sao đổi ngôi. Mình nhỏ lẻ, chịu khó rèn theo thì có thể nắm cơ hội. Còn lại thì… hên xui cho nó vui, chứ gây nhau gì cho phí thì giờ 
Càng đầu tư lâu thì em càng ít đúng sai với thị trường, gấy hấn. Chủ yếu lên chia sẻ và ai thấy hợp với em thì cùng làm việc, trao đổi về thị trường , cũng 1 số ít ng thì em chủ động
Đúng/sai giây trc giây sau đã khác. Chưa kịp nói xong, ttrg đã phi tận đâu rồi.
Chúc em luôn giữ đc tinh thần và động lực xây dựng, chia sẻ. Vào trận dc thế, là tỷ lệ cao hơn rồi. Còn phần hên xui, luôn có plan B để vẫn lồm cồm bò dạy dc.